“山西代省长谈煤炭去产能：不让一个职工丢饭碗”

9月7日，中新网太原在全国推进煤炭产能减排布局中，山西省受到巨大的经济下行压力，行动最快、行动最少、效益最大、力量最大，再次为全国做出了贡献。 在7日开幕的太原能源低碳快速发展论坛上，山西省楼阳生代理就煤炭生产能力发表了讲话。 他说，作为中国煤炭大省，山西以壮士断臂的决心推进煤炭供应方改革，妥善安置职工工作是重中之重。

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作为太原能源低碳发展论坛和中国(太原)国际能源产业博览会的亮点，7日开始的主论坛以黑色煤炭绿色快速发展、高碳资源低碳快速发展为主题，是诺奖获得者、世界主要煤炭生产国政府要人、一带一路国家的煤炭生产城市政府。

楼阳生在论坛上表示，供给侧结构改革是当代中国适应和引领经济快速发展新常态的战术措施，是山西为代表的资源型地区摆脱资源诅咒实现转型升级的重要战术机遇。

山西省目前正勇敢地依靠壮士断臂、削骨治病，推进煤炭生产能力削减、产量削减，针对目前煤矿和建设中的煤矿，根据资源、环境、技术、安全等标准，依赖国家产业政策，取消、重组、减一批 执行276个工作日和休息日休息政策，关闭矿山违章，对存在的危险性楼阳生说。

楼阳生特别强调，在这一过程中，山西省将妥善安置职务作为重要的、首要的要求，实施了资金保障和多渠道配套安置员工的政策。 不能让一个员工丢了工作，没工资，挂了保险。

数据显示，1至7月，山西全煤产量减少8508万吨，比去年同期减少15.62%。截至7月底，山西全省煤矿库存比年初减少812万吨，减少16.3%。 减量生产、库存下跌促使市场回归供求动态均衡，煤炭价格逐渐回升，公司开始减损增益。

楼阳生说，当前煤炭困境的形成有诉求方的问题和供给方的问题，但首要问题和矛盾在于供给方。 山西省要借力供给侧对这笔钱的关键进行结构改革，摆脱快速发展的困境，转变快速发展的动能，促进转型升级。

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