“银领域集体大幅降薪？四大行回应了”

总公司北京8月6日电(记者李延霞、吴雨、张千千) )中国工商银行、中国农业银行、中国银行和中国建设银行6日就薪酬问题作出回应。

据中国工商银行介绍，2019年，根据国务院的部署，财政部推进了国有金融公司工资决策机制改革，基本按照市场化核定了工资总额。 工资总额结合整体经营情况，在履行企业管理程序后，决定予以明确。 到目前为止，工商银行没有一律降薪的计划。

据中国农业银行介绍，农业银行2019年工资总额是根据财政部国有金融公司工资决策机制改革政策核定的，按照市场化的基本方向和企业治理机制的相关要求，与农业经济效益同步增长。 今年目前没有降薪的计划和计划。

中国银行表示，2019年，根据国务院的实务部署，财政部推进国有金融公司工资决策机制改革，按市场化大致情况核定公司工资总额。 中行将根据改革后的政策规定，通过企业管理流程明确工资费用，员工工资将与公司利润同步增长。 目前中行工资费用预算中没有降低工资的计划。

中国建设银行表示，建设银行工资总额是根据财政部制定的国有金融公司工资决策机制核定的，按照市场化基本要求和企业管理要求，2019年工资增长与利润增长相一致。 年来，新冠引发的肺炎疫情给全球和中国经济带来了巨大冲击，建设银行大力扶持六安六保事业，加大对实体经济的效益提供力度，与公司一起克服困难，共生共荣。 目前没有降低工资的计划。

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